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街道乡镇年度“党建工作总结”及“年度党建工作要点”

www.gwyxiezuo.com    时间: 2018-12-08 10:33:16    阅读: 次     整理: 公务员写作网
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  在区委的正确领导和区委组织部的精心指导下,华兴街道深入学习的十九大、省第十一次代会、市第十三次代会及区第七次代会精神,坚决贯彻落实中央、省委、市委、区委决策部署,以严肃内政治生活、推进“两学一做”常态化制度化为契机,切实增强基层组织整体功能、发挥员先锋模范作用,为实现街道“三个二”工作思路提供了坚强的组织保障。下面就街道2017年开展建工作情况总结如下:

  一、2017年建工作总结

  (一)以理论武装为先导,扎实推进“学习型”组织建设。及时制定推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案,成立以工委书记为组长的领导小组,组织员重温入誓词,系统学习的十九大及省、市、区代会精神、章、习近平总书记系列讲话及《中国共产廉洁自律准则》、《关于新形势下内政治生活的若干准则》、《中国共产内监督条例》等规。坚持每周二政治学习制度,通过集中学习、个人自学、专题研讨、专家辅导、小组讨论、观看录像和参观交流等方式,把的政治建设抓在日常、严在经常。全年集中学习35次,班子成员讲课10次,专家辅导5次,组织务工作者赴先进地区学习建工作3次。

  (二)以夯实基础为保障,扎实推进“战斗型”组织建设。压实建责任,组织层层签订《建工作目标责任书》41份,召开工委会研究建工作及开展情况15次,开展全覆盖谈心谈话92人次,督促班子成员深入社区、企业、院落调研,形成调研报告9篇。扎实开展“三分类三升级”活动,坚持高标准严要求,认真查摆软弱涣散组织问题,研究制定整顿方案,明确主要任务、时间步骤、具体措施和责任人等,为软弱涣散基层组织“强筋壮骨”制定时间表、路线图。严格落实基层建十一项重点任务及月度建工作函告单内容,抓好建基础工作的落地落实,推动街道建工作全面过硬。

  (三)以正风肃纪为抓手,扎实推进“廉洁型”组织建设。以严的纪律、实的作风管理要求干部,大力整治“三不为”、“三不牢”、“三不像”、“三不力”、“三不强”问题,始终坚持“零容忍”惩治腐败,持续把握运用好“四种形态”,切实加强对干部的日常教育监督管理,抓早抓小,做到真管真严、敢管敢严、长管长严。全年查办员违纪案4件。着力抓好招商引资、精准扶贫、城管环卫收费、社区财务管理、拆迁赔偿五个领域的微权力治理和风险防控点,从源头上推动解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。

  (四)以开拓创新为动力,扎实推进“创新型”组织建设。积极探索“卖场+建”“一二三”新模式,搭建员教育培训、经验交流两个平台,开展示范引领、商户联盟、服务惠民三大活动,引导员亮身份,商户共同发展,促进建工作与企业发展双赢。创新建设群服务中心,坚持“一中心二整合三平台四服务”运行模式,突出建引领,充分整合资源,建立集教育、服务、宣传、体验、展示于一体的开放式、多功能、专业化建阵地,着力打通服务群众“最后一公里”。实施员“风筝式”管理,建立员动态信息数据库,对员进出、参加组织生活、费交纳等进行规范管理,常态化、全程化做好员教育管理监督。

  回顾一年来的工作,街道各项建工作虽然取得了一定的成绩,但也有许多不足之处。一是抓“两新”组织建工作重组建、轻管理,30个“两新”组织中“空壳”组织达13个。二是抓建基础工作不扎实,个别社区组织“三会一课”、费收缴等基本制度落实不到位,工作不规范。三是员教育管理不严,工作要求上标准不高,个别员纪律意识树得不牢,为自己的私利踩红线、闯红灯现象依然存在。

  二、2018年建工作要点

  2018年,街道将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和的十九大精神、习近平总书记视察四川重要讲话精神,紧紧围绕省委、市委全会和区委七届六次全会、区七届二次代会精神,全面落实新时代的建设总要求,以“不忘初心、牢记使命”主题教育活动为契机,以“全面落实年”为重点,以提升组织力为突破口,突出政治功能,大力开展建引领社区发展治理集中攻坚行动,深入推进基层组织和员队伍建设,充分发挥基层组织战斗堡垒作用和员先锋模范作用,着力营造全面进步、全面过硬的基层建生态,为实现街道“四个强化、四个确保”发展思路提供坚强组织保障,为助推武侯奋力实现新时代“三步走”奋斗目标贡献华兴力量。

  (一)突出加强基层组织政治建设

  1.切实增强员干部的“四个意识”。采取“三会一课”、固定日等方式,组织员干部认真研读学习的十九大报告、《习近平谈治国理政》第二卷、习近平总书记来川视察重要讲话精神等。依托“微校”等学习平台,广泛开展宣讲活动,引导员干部坚决维护以习近平同志为核心的中央权威和集中统一领导,切实增强用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作的自觉性、坚定性。

  2.让员干部学习贯彻维护章成为自觉行动。扎实开展“遵章、学章、讲章”活动,把章作为员经常性学习的重要内容和教育培训的必备课程,对机关员干部、社区“两委”成员、普通员、离退休员、“两新”组织员分层分类开展专题培训,确保教育培训全覆盖。把检查学习和遵守章情况作为组织生活会、民主生活会和谈心谈话的重要内容和根本标尺。

  3.扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。按照中央、省委、市委和区委统一部署,精心组织实施主题教育,突出用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,突出坚定维护以习近平同志为核心的中央权威和集中统一领导,着力解决员干部信念不坚定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不强、担当不力等突出问题;将学习贯彻习近平总书记来川视察重要讲话精神作为主题教育重要内容,教育引导员干部悟初心、守初心、践初心,深入理解和把握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精神实质、实践要求,深入学习贯彻习近平总书记对成都工作的重要讲话精神,更加自觉地为实现新时代的历史使命不懈奋斗。

  4.推进“两学一做”学习教育常态化制度化。坚持融入日常、抓在经常,持续抓好规、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察四川重要讲话精神的学习教育。采取“请进来、走出去”的方式,组织员干部学习贯彻“红船精神”;深入开展“学习新思想、争创新作为、展示新气象”主题日活动,引导员做合格员、当干事先锋。认真落实2018年度教育培训方案,进一步加强“微校”规范化建设,积极推进街道群服务中心建设,依托“蓉城先锋•员e家”平台,严格落实线上线下学时制管理制度,常态化开展员日常教育培训。

  (二)全面提升基层组织组织力

  1.开展建引领社区发展治理集中攻坚行动。制定突出政治功能提升基层组织组织力的实施意见,以政治建设统领基层组织整体建设。以提升组织组织力为重点,集中建力量和资源,加快构建组织领导下的社区发展治理体系。聚焦发挥基层组织领导核心作用,制定社区组织建设意见,推动《社区组织运行工作规则》落地落实;聚焦强化基层组织政治功能,规范社区组织领导自治组织制度机制,实施社区自治组织定期向社区组织报告工作制度;完善组织有机联接驻辖区单位、行业及各领域组织机制;深化培育社区社会组织与同步建立组织“双孵化”机制,使每个社区社会组织数达到6个以上,建工作覆盖达到100%,引导社会组织在社区治理和服务群众中传导的执政理念。聚焦推进各领域建互联互动、共驻共建,深化街道、社区区域化建联席会议制度和兼职委员制度,开展辖区各类组织情况摸底调查,健全完善组织联建、活动联办、员联管和资源共享等工作机制,社区每季度召开区域化建联席会议不少于1次,每个社区每年与驻区单位开展共驻共建项目不少于5个。聚焦提升基层组织引领服务能力,全面加强群服务中心规范化建设,拓展提升群服务中心功能;全面落实街道社区与驻区单位签订共建责任书、项目协议书制度,实行签约、履约、反馈和双向评议全过程管理;提升社区组织发展生活类服务业能力和引领发展能力,促进15分钟便民服务圈建设。聚焦深化组织领导下的基层治理机制,规范议事会、监事会运行,落实议事会成员联系群众制度;完善社区组织履行职责事项、居委会依法依规履行职责事项、居委会依法依规协助政府工作事项、购买服务事项、社区工作负面事项等“五个清单”,扎实推进社区减负,充分发挥自治、法治、德治作用。

  2.加强非公企业建工作。深入开展“夯基”行动,结合“两新”信息化工作平台建设,进一步摸清辖区非公企业建家底,加强动态掌握和管理。持续开展建组团工作,深化太平园家俬广场“卖场+建”“一二三”工作法,充分发挥建引领作用,实现抓建促发展“一盘棋”。

  3.深化社会组织建工作。围绕促进社会组织持续健康发展,全面加强社会组织组织引领带动功能;深入贯彻落实区委《关于加强社会组织的建设工作的行动方案》,创新社会组织组织组建方式和活动方式,推动单独组建、行业串建、协会联建,完善街道社区组织兜底管理机制,不断扩大组织覆盖。深化“社会组织负责人培育工程”,对社会组织建负责人、务工作者加强建业务培训。

  4.深化机关建工作。围绕“服务中心、建强队伍”两大核心任务,抓实机关的政治建设、思想建设,持续开展机关建“灯下黑”专项整治,严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议员、员领导干部双重组织生活等内生活制度,增强内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。实施“一机关一品牌、一支部一特色”建设行动,提升机关建的时代性。深入开展“活力机关、书香机关、人文机关”创建活动,培育忠诚奉献、严肃活泼、高雅向上的机关文化。深化“员志愿者服务”行动,拓展员干部下沉网格、参与治理、扶贫帮困的有效渠道。

  (三)切实增强基层组织政治功能

  1.实施带头人队伍培育行动。统筹抓好带头人培养选拔、教育培训、管理监督和激励保障,持续深化“头雁孵化”工程和社区后备干部孵化行动,建立社区后备干部培养“导师制”,分类开展培训和实岗锻炼。深入开展社区“两委”班子运行情况研判,及时调整处理不合格、不称职、不胜任的社区“两委”。

  2.实施支部建设整体提升行动。集中开展支部设置专项清理,制定基层组织任期实施办法。通过星级评定方式,持续开展“三分类三升级”,持续扩大先进支部增量、提升中间支部水平、整顿后进支部,充分发挥支部组织员、组织群众功能。今年着力促进三河社区委、万家福市场经营管理有限公司支部两个软弱涣散组织整改提档升级。围绕健全基本组织、建强基本队伍、开展基本活动、落实基本制度、强化基本保障,扎实推进支部规范化建设,把支部建设成为教育员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。持续加强基层建11项重点工作,常态化开展组织生活基本制度落实情况专项检查,规范落实每月第三周星期二下午“固定日”制度,全面推广开放式、体验式组织生活,创新开展“主题日”活动。

  3.实施员队伍建设提升行动。坚持“四讲四有”“四个合格”标准,集中对员发展对象进行专题培训和考核,严格落实发展员“一推二考三评四审五跟进”工作法,确保发展员质量,今年拟发展4名员。探索实行在职员、离退休职工员、社区老员、生产工作一线员分类管理,推广员评星定级、设岗定责等有效做法。进一步规范工作流程,依法依规做好失联员管理和组织处置工作,建立员涉嫌违纪违法信息通报和及时处理工作机制,稳妥有序开展不合格员处置工作。

  4.深化“蓉城先锋•武侯典范”双示范行动。持续开展“蓉城先锋•武侯典范”基层组织和员示范行动,同步实施“倍增计划”,积极培育市区级“蓉城先锋•武侯典范”示范组织。创新常态化开展“走基层”“双报到”方式载体,深化机关到社区报到认领服务项目,实现“互联网+双报到”员志愿服务全覆盖。发挥代表作用,构建代表定点联系、定期走访、定时接待、定约践诺“四定”联系社区机制。深化“建带群建、群共建”活动,不断夯实群众基础。

  (四)不断强化基层基础保障

  1.健全责任体系。加大对辖区各组织履行全面从严治责任情况的监督检查,规范建工作“三张清单”,坚持和完善建工作责任清单制度,每月对社区落实责任清单情况进行督促检查。将社区、“两新”组织建工作经费、员教育活动经费使用情况纳入建目标考核,确保做到专款专用。扩大建述职评议考核范围,健全“纵向到底、横向到边”全覆盖责任体系,制定建工作责任制考评评价办法,强化建工作述职评议考核结果运用。

  2.完善工作机制。以推广实施“建质量行”为抓手,深化建重点工作、特色工作、创新工作的项目化管理,把目标任务落实到科室、量化到个人,形成有部署、有督办、有跟踪、有问责的工作闭环。以习近平总书记在打好精准脱贫攻坚战座谈会上的重要讲话精神为指导,加强对简阳市三星镇共和村的建对口帮扶工作,帮助对口支援的白玉县热加乡发展农村集体经济,以抓建促脱贫攻坚巩固提升。

  3.提升基层建信息化水平。做好全国员管理信息系统维护,按要求推进员电子身份认证、组织关系网上转接、内数据网上填报分析等工作。充分运用“蓉城先锋•员e家”信息化平台,加强基础信息更新力度、提高准确性,强化线上线下学习管理和日常监督。

  4.加强基层建宣传推广。深度发掘辖区资源,进一步充实完善建项目和内容,以天府动漫产业园(滑翔机动漫联盟双创园)、天艺浓园文创街区为抓手,大力培育一批立得住、叫得响,代表华兴形象、体现华兴水平的建品牌,多渠道开展宣传推广,形成典型示范带动效应。

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